Langsigtet vækst
Hos os er der plads til at skalere i det tempo, der matcher den enkelte virksomhed. Fælles ambitioner er den bedste katalysator for langsigtet vækst.
Dedikeret team
Hos New Legacy råder vi over stærke ressourcer, der kan hjælpe med at accelerere vækst i den retning, der matcher den enkelte virksomheds strategi.
Strategisk samarbejde
Vi ønsker ikke at diktere slagets gang, men i stedet fordre en positiv udvikling ved at bidrage med analytiske og strategiske kompetencer.
Vores baggrund
New Legacy er et privat investeringsselskab. Vi er specialiseret i at investere i danske virksomheder med højt vækstpotentiale samt en langsigtet forretningsstrategi. Vi trækker på mange års erfaring inden for investeringsbranchen og M&A-sektoren og har et dedikeret team, der er klar til at hjælpe vores porteføljevirksomheder med at realisere deres fulde potentiale.
Kernen i vores investeringsfilosofi er at skabe et tillidsfuldt miljø, da vi mener, det er nøglen til en vellykket og bæredygtig investeringsstrategi. Vi arbejder tæt sammen med vores virksomheder for at hjælpe dem med at nå deres mål, mens vi også sikrer et sundt og langsigtet investeringsafkast.
For os er tillid og transparens ikke blot tomme floskler, men grundlæggende principper, der styrer vores investeringsbeslutninger og samarbejde med virksomheder. Vi tror på, at det rette team og den rette kultur kan afgøre en virksomheds succes. Vores ambition er ikke kun at være en økonomisk partner, men en strategisk samarbejdspartner, der kan hjælpe med at forme virksomhedernes og samfundets fremtid positivt.
Fremtidige muligheder
Som et investeringsselskab har vi en dyb forpligtelse til at forme fremtiden for danske små og mellemstore virksomheder. Vores fundament hviler på enkelhed, ærlighed og langsigtede relationer. Vi tror på, at investeringer handler om at skabe værdi for vores partnere, virksomheder og samfundet som helhed.
Ærlighed og ordentlighed
Vores værdier mere end blot tomme ord – de er vores daglige rettesnor. Vi handler med integritet og tænker langsigtet. Dette udgør kernen i vores forretningsetik og grundlaget for vores relationer. Vi ønsker, at vores partnere og investeringer ved, hvor de har os, og at relationer har et solidt fundament til at trives på lang sigt.
Upsides for alle involverede
Vores tilgang til investeringer handler ikke kun om at opnå økonomisk gevinst. Vi ønsker at skabe skabe “upsides” for alle involverede parter – og dette inkluderer alle dele af vores økosystem. Vi tror på en bæredygtig og langsigtet tilgang til investeringer, der skaber værdi på flere niveauer.
Vi investerer med fokus på tillid, ambitioner og potentiale
Gennem ambition og potentiale sigter vi mod at kultivere et miljø, hvor gensidig tillid, høje forventninger og personlig udvikling er i centrum. I en sådan atmosfære føler folk sig støttet og motiveret til at stræbe efter at yde deres bedste. Når disse elementer harmonerer, åbner det op for bemærkelsesværdige resultater og meningsfyldt vækst, både individuelt og organisationelt.
Hvilke virksomheder investerer vi i?
Vi investerer i små og mellemstore virksomheder med solid omsætning og indtjening. Vi fokuserer primært på virksomheder, der udgør en niche eller har en specialistrolle inden for deres industri – og især inden for B2B-sektoren. Organisatorisk søger vi efter virksomheder med en veldefineret ledelsesstruktur samt en fornuftig medarbejderstab.
Nøgletal
Vi har fokus på danske mindre og mellemstore virksomheder, der har en stabil årlig omsætning samt en fornuftig indtjening.
Vi investerer i virksomheder med en omsætning på 30-150 millioner samt en EBITDA på 5-15 millioner.
Virksomhedstype
Vi investerer i virksomheder, der repræsenterer en niche eller en specialistfunktion i den industri, som de arbejder med.
Vi investerer som udgangspunkt i alle typer af brancher, men vi fokuserer primært på B2B-virksomheder.
Organisation
Vi investerer kun i virksomheder med en vis organisation, hvor der er en defineret ledelse og en stab af en vis størrelse.
Vi investerer i virksomheder, som har en stab, der tæller 10 eller flere medarbejdere.
Hvad betyder New Legacy?
På et personligt plan kan ‘legacy’ betyde en persons eftermæle, hvordan vedkommende vil blive husket samt den indflydelse, de har haft. På samme måde fokuserer vi på at investere i virksomheder, der ikke kun har til formål at skabe profit i dag, men også efterlade en positiv indflydelse for fremtidige generationer. Det kan være i form af bæredygtige praksisser, innovation eller social ansvarlighed.
På et organisatorisk niveau refererer ‘legacy’ til en kulturs eller organisations langvarige indflydelse på samfundet. Det er ikke kun virksomhedens økonomiske præstationer, der tæller, men også dens kulturelle og sociale bidrag. Derfor går vi målrettet efter virksomheder, der har potentialet til at forme deres branche og samfundet som helhed, på en positiv måde.
Vores investeringsfilosofi er bygget på denne forståelse af ‘legacy’. Vi investerer i virksomheder med potentiale for at efterlade noget varigt og værdifuldt – både økonomisk og samfundsmæssigt. I New Legacy er vi drevet af at skabe en fremtid, hvor den succes, vi bidrager til i dag, resonerer mange år ud i fremtiden.
+150 millioner
i årlig omsætning
+45 ansatte
på tværs af virksomheder
3 industrier
fra biogas til isenkram
+20 millioner
EBITDA